为满足荆州机场安全运营和发展需要，荆州机场公司现面向社会公开招聘3名工作人员。现将有关事项通知如下：

一、公开招聘原则

（一）战略匹配，先内后外；

（二）公开公平，竞争择优;

（三）分类管理，同工同酬；

（四）科学考评，人岗匹配。

二、招聘岗位人数及条件

（一）招聘岗位

1.财务管理部助理会计师1名；

2.地面服务管理部机务放行员1名；

3.场务管理部电力灯光员1名。

（二）招聘条件

招聘中基本条件需同时满足。

1.助理会计师

基本条件：

（1）全日制大学本科（含）以上学历，大学英语CET4（425分）以上水平；

（2）年龄30周岁（含）以下；

（3）专业知识扎实，熟悉报表及合并报表制作，熟练掌握会计准则基本税法和经济法；

（4）熟练掌握Excel、Word和PPT等办公软件；

（5）具有良好的沟通表达能力。

优先条件：

（1）持有初级会计师或以上资格证（年龄可放宽至35周岁）。

2.机务放行员

基本条件：

（1）大学本科（含）以上学历（理工类）；具备大学英语CET4（425分）以上水平；

（2）年龄30周岁（含）以下。

优先条件：

（从事相关工作5年以上且具备下列情况之一，学历可放宽至大专（含）以上，年龄放宽至35周岁）

（1）持有中国民用航空器维修人员基础执照；

（2）航空维修相关专业，符合航空器维修相关专业初级专业技术任职条件；

（3）基础执照上有B737NG或A320主力机型II类签署其中之一。

3.电力灯光员

基本条件：

（1）大学本科（含）以上（电力、电气、自动化等相关专业）；

（2）年龄30周岁（含）以下。

优先条件：

（从事相关工作5年以上、具备下列情况之一，学历可放宽至大专（含）以上，年龄放宽至35周岁）

（1）持有特种作业操作证（电工类）；

（2）一年（含）以上电力运维或机场助航灯光等相关从业经历。

三、招聘方式

公开招聘。

四、招聘程序

（一）发布公开招聘信息

在机场公司官网（hbjzairport.com）、机场公司公告栏、武汉杜贝特人力资源有限公司微信公众号、58同城、智联招聘等渠道公布公开招聘信息。

（二）报名

1. 报名起止时间（5个工作日）

2022年5月24日08:30-5月30日17：00。

2. 报名方式

采取线上+线下两种报名方式。应聘人员在规定报名时间内，将报名材料纸质件交到招聘工作领导小组办公室，或发送电子版至jzjczhaopin@qq.com。若在规定时间内未提交报名材料或提交的报名材料不全，均视为自动放弃报名资格。

联系人：郝女士，联系方式：0716-8999010（请在工作时间拨打，周一至周五，08:30-12:00,14:30-17:30）。

3. 报名资料要求

（1）应聘者需填写《荆州机场建设管理有限公司公开招聘报名表》（附件1），并粘贴1寸彩色登记照。

（2）有效身份证件复印件1份。

（3）提供本次应聘所用学历证书及证明资料复印件（如应聘者应聘学历为硕士及以上的，需同时提供本科及以上学历证书及证明资料）。具体是：

以国（境）内高校毕业学历应聘的，须提供毕业证书复印件1份、《教育部学历证书电子注册备案表》或《中国高等教育学历认证报告》复印件1份（登录中国高等教育学生信息网自行下载）。以国（境）外高校毕业学历应聘的，须出具毕业证书、教育部留学服务中心开具的《国外学历学位认证书》复印件各1份。

（4）应聘岗位需要的英语水平考试证书（成绩单）复印件1份。

（5）每人限报一个岗位。应聘者对照招聘条件认真如实填写个人信息，信息填写不全、填写虚假信息或报名材料提交不齐的，将无法通过资格审查。

（三）资格审查

招聘工作领导小组办公室根据公开招聘岗位的任职条件和要求，对应聘者的基本情况进行审核，提出符合条件的应聘人员，报领导小组审定。

（四）理论测试

通过资格审查的人员参加理论测试，测试试题由荆州机场公司命制。

（五）面试

根据理论测试成绩，从高分到低分确定面试对象，面试人数与招聘岗位职数比例不高于3:1，如同一岗位笔试成绩出现同分的，一并列入面试对象。理论测试结果将在荆州机场官网予以公布。

面试评委由招聘工作领导小组成员担任，采用结构化面试方式。包括三个部分:应聘者陈述、主考官按事先准备的命题进行提问、其他考官自由追问，每人的面试时间一般不超过5分钟，由评委针对应聘者的陈述和答题情况进行评分。通过面试的人员名单将在荆州机场官网予以公布。

（六）体检及背景调查

机场公司组织通过面试的人员进行体检和背景调查。

（七）研究及公示招聘人选

机场公司招聘工作领导小组根据对通过体检、政审的人员进行研究。确定拟聘人选，在机场公司官网、机场公司公告栏进行公示，公示期不少于5个工作日。

（八）正式聘用

1.此次通过招聘进入机场公司的新员工，与机场公司签订五年期劳动合同，其中试用期半年。试用期满，经考核合格后予以正式录用。

2.应届毕业生一旦聘用，先以实习形式录用，待领取毕业证书后正式录用。

3.新招聘员工按机场现行薪酬规定，享受相应薪酬待遇。

六、其他事项

纪检监督电话：0716-8999003。

此通知。

附件：《荆州机场建设管理有限公司招聘报名表》

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